Sigorta şirketlerinde çalışan sayısı 27 bin 540 kişiye ulaştı

Sigortacılık Sektöründe İstihdam Artıyor: Genç Yeteneklere Yeni Fırsatlar

Türkiye Sigorta Birliği (TSB) tarafından yapılan açıklamaya göre, sigortacılık sektörü, istihdam artışı ve genç yeteneklere sunduğu fırsatlarla dikkat çekiyor.

Geçen yıl sigorta şirketlerinde çalışan sayısı 2023’e kıyasla %8 artarak 27 bin 540 kişiye yükseldi. Bu artış, sigorta sektörünün istihdama katkısını gözler önüne serdi.

2024 itibarıyla, sigorta şirketlerinde çalışanların %71’ini genel müdürlük personeli oluştururken, %29’unu doğrudan satış ekipleri oluşturdu. Bu dağılım, sigortacılığın sadece saha operasyonlarıyla değil, aynı zamanda yönetimsel ve teknik kadrolarla da büyümeye devam ettiğini ortaya koydu.

Sigorta şirketleri, kadın istihdamı konusunda da öncü olmaya devam ediyor. 2024 yılı itibarıyla, sigorta şirketlerinde çalışanların %56’sını kadınlar, %44’ünü erkekler oluşturdu.

Orta ve üst düzey yönetim kademelerinde erkek çalışan oranı %56 iken, kadın çalışan oranı %44 seviyesinde kaldı. Kadın çalışan oranındaki artış, sigorta sektöründe fırsat eşitliğinin güçlendiğine işaret etti.

Çalışanların %69’u üniversite, %10’u lisansüstü eğitime sahipken, %7’si ilkokul, ortaokul veya lise diplomasına sahip. Bu veriler, sektörün nitelikli iş gücüne verdiği önemi ve yüksek eğitim düzeyine sahip çalışanlara olan ilgisini ortaya koydu.

Sigorta şirketlerinde genç çalışan oranının yüksek olduğu gözlemlendi. Çalışanların %78’i 26-45 yaş aralığında bulunurken, bu durum, sektörün genç yeteneklere sunduğu fırsatları ve dinamik yapısını vurguluyor.

“ŞİRKETLERİMİZ İSTİHDAM YARATMAYA DEVAM EDECEK”

Açıklamada konuşan TSB Genel Sekreteri Özgür Obalı, sigorta sektörünün ekonomik kalkınmaya ve istihdama önemli katkılar sağladığını belirtti.

Obalı, “Sigorta şirketlerimiz genç yetenekler için ciddi kariyer imkanları sunuyor. Sektörümüz, genç ve nitelikli iş gücüne verdiği önemle büyümeye devam ediyor. Kadın istihdamının artması ve eğitim seviyesinin yükselmesi, şirketlerimizin güçlü bir dönüşüm içinde olduğunu gösteriyor. Gelecekte de istihdam yaratmaya ve genç yeteneklere yeni fırsatlar sunmaya devam edeceğiz.” şeklinde konuştu.

  • KAYNAK: AA

Related Posts

Haftanın yatırım aracı belli oldu: Borsa ve altın geriledi, döviz yatırımcıya kazandırdı

Bu hafta Borsa İstanbul’da hisse senetleri ortalama yüzde 1.17, altının gram fiyatı ise yüzde 1.24 oranında değer kaybetti. Döviz tarafında dolar yüzde 0.58, euro ise yüzde 0.46 artışla yatırımcısına kazandırdı. Yatırım fonları yüzde 0.67, emeklilik fonları ise yüzde 1.24 geriledi.

EİDS ile kayıt dışı otomobil ticareti ve haksız rekabet sona eriyor

Ticaret Bakanlığı, 18 Haziran’da yaptığı açıklamayla taşıt ilanlarında Elektronik İlan Doğrulama Sistemi (EİDS) üzerinden “yetki doğrulaması” uygulamasının tüm taşıt ilanları için zorunlu hale geldiğini bildirdi.

‘Nitelikli işgücü’ne yoğun talep

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Nitelikli İşgücü Yetiştirme Programından 6 bin 343 kişinin yararlandığını bildirdi.

Isparta’nın yaylalarında gül hasadı sürüyor

Dünya gül yağı üretiminin yüzde 65’inin gerçekleştirildiği Isparta’da gül hasadı yaylalarda devam ediyor.

Faiz kararı öncesi yandaş medya hedef tahtasına Şimşek’i koydu

İktidara yakınlığıyla bilinen Yeni Şafak, hedef tahtasına yine Merkez Bankası’nı koydu. Faizin yüksek olmasından kaynaklı her Para Politikası Kurulu toplantısının olduğu gün manşetten TCMB’yi ve Şimşek’in politikalarını hedef alan yandaş Yeni Şafak bugün de aynı tutumunu sürdürdü.

Patron, hem şirketleri için hem de kendisi için konkordato talep etti: Üç ay süre verildi

Dost Grup Yönetim Kurulu Başkanı Natanael Tavit, kendisi ve şirketleri için konkordato talebinde bulundu.