Sigorta şirketlerinde çalışan sayısı 27 bin 540 kişiye ulaştı

Sigortacılık Sektöründe İstihdam Artıyor: Genç Yeteneklere Yeni Fırsatlar

Türkiye Sigorta Birliği (TSB) tarafından yapılan açıklamaya göre, sigortacılık sektörü, istihdam artışı ve genç yeteneklere sunduğu fırsatlarla dikkat çekiyor.

Geçen yıl sigorta şirketlerinde çalışan sayısı 2023’e kıyasla %8 artarak 27 bin 540 kişiye yükseldi. Bu artış, sigorta sektörünün istihdama katkısını gözler önüne serdi.

2024 itibarıyla, sigorta şirketlerinde çalışanların %71’ini genel müdürlük personeli oluştururken, %29’unu doğrudan satış ekipleri oluşturdu. Bu dağılım, sigortacılığın sadece saha operasyonlarıyla değil, aynı zamanda yönetimsel ve teknik kadrolarla da büyümeye devam ettiğini ortaya koydu.

Sigorta şirketleri, kadın istihdamı konusunda da öncü olmaya devam ediyor. 2024 yılı itibarıyla, sigorta şirketlerinde çalışanların %56’sını kadınlar, %44’ünü erkekler oluşturdu.

Orta ve üst düzey yönetim kademelerinde erkek çalışan oranı %56 iken, kadın çalışan oranı %44 seviyesinde kaldı. Kadın çalışan oranındaki artış, sigorta sektöründe fırsat eşitliğinin güçlendiğine işaret etti.

Çalışanların %69’u üniversite, %10’u lisansüstü eğitime sahipken, %7’si ilkokul, ortaokul veya lise diplomasına sahip. Bu veriler, sektörün nitelikli iş gücüne verdiği önemi ve yüksek eğitim düzeyine sahip çalışanlara olan ilgisini ortaya koydu.

Sigorta şirketlerinde genç çalışan oranının yüksek olduğu gözlemlendi. Çalışanların %78’i 26-45 yaş aralığında bulunurken, bu durum, sektörün genç yeteneklere sunduğu fırsatları ve dinamik yapısını vurguluyor.

“ŞİRKETLERİMİZ İSTİHDAM YARATMAYA DEVAM EDECEK”

Açıklamada konuşan TSB Genel Sekreteri Özgür Obalı, sigorta sektörünün ekonomik kalkınmaya ve istihdama önemli katkılar sağladığını belirtti.

Obalı, “Sigorta şirketlerimiz genç yetenekler için ciddi kariyer imkanları sunuyor. Sektörümüz, genç ve nitelikli iş gücüne verdiği önemle büyümeye devam ediyor. Kadın istihdamının artması ve eğitim seviyesinin yükselmesi, şirketlerimizin güçlü bir dönüşüm içinde olduğunu gösteriyor. Gelecekte de istihdam yaratmaya ve genç yeteneklere yeni fırsatlar sunmaya devam edeceğiz.” şeklinde konuştu.

  • KAYNAK: AA

Related Posts

Ek MTV’ye itiraz hacız getirdi

Ek MTV’ye vatandaşın hakkını korumak için açılan itiraz davasında, davacı Danıştay emekli Onursal Üyesi Yüksek Hakim Tacettin Şimşek, icralık oldu. Uygulama, yeni davalara karşı gözdağı olarak yorumlandı.

Hindistan ile turizim savaşları mı başlıyor? Milyon dolarlar risk altında!

Türkiye’nin, Hindistan ile Pakistan arasında süregelen ve şimdi de savaşa dönüşn siyasi gerilimde Pakistan’a yakın durduğunu savunan Hint medyası ve sosyal medya kullanıcıları Türkiye’ye yönelik boykot çağrısı yaptı. TurkeyBoycott etiketiyle yapılan …

Çikolataya zam geliyor!

Çikolataya zam yolda. Dünyanın önde gelen çikolata markalarından Nestle, ABD’deki biriminde, bazı çikolata ve şekerleme ürünlerine zam yapma kararı aldı. Fiyat arttırımı gelecek ay geçerli olacak. Dünya genelinde kakao arzında azalma ve maliyet …

Gram ve çeyrek altında son durum: İşte 10 mayıs güncel altın fiyatları listesi

Altın piyasası, sert dalgalanmaların ardından haftayı sınırlı yükselişle kapattı. Gram altın değer kazanırken, çeyrek ve Cumhuriyet altınında düşüş dikkat çekti. İşte 10 Mayıs 2025 güncel altın fiyatları…

CFO gündemi: Ticaret savaşı ve yapay zekâ

Türkiye’nin finans alanında en önemli karar alıcılarının belirlendiği ‘En Etkin 50 CFO’ araştırması sonuçlandı. Finansın liderleri, ödüllerini 14 Mayıs’ta ‘Leadership Beyond Intelligent Age’ teması ile düzenlenecek CFO Summit’te alacak.

Taksilerde yeni dönem: Yeni nesil yazar kasa zorunluluğu geliyor

Taksilerde yeni dönem: Yeni nesil yazar kasa zorunluluğu geliyor